中新網四川新聞9月28日電 (郭文丹)近年來，綿陽高新區(qū)牢固樹立人才引領發(fā)展戰(zhàn)略地位，深入推進人才發(fā)展體制機制改革，精準培養(yǎng)引進用好各類人才，全面發(fā)力高質量發(fā)展引領區(qū)。
第七次全國人口普查數(shù)據(jù)顯示，2020年高新區(qū)常住人口數(shù)量為276857人，與2010年第六次全國人口普查結果相比，增長93.16%；全區(qū)常住人口中，擁有大學(大專及以上)文化程度人口共56460人，占全區(qū)常住人口的20.4%，為全面建設中國科技城和社會主義現(xiàn)代化綿陽加速奔跑。
產業(yè)與人才“互融互促”
穿行在綿陽高新區(qū)新型顯示產業(yè)園，草青樹綠的園區(qū)干凈整潔，氣派的廠房林立櫛比，工地建設如火如荼……京東方、長虹智能制造產業(yè)園便高顏值地佇立草溪河南路兩側，見證著高新區(qū)新型顯示產業(yè)功能區(qū)的建設與繁華。
9月3日，伴隨著重型卡車的穿梭，杉金光電綿陽偏光片項目正在進行開工前的最后準備。該項目可年產5000萬平方米偏光片，是對綿陽新型顯示產業(yè)鏈的一個關鍵補充。
如果站在高處俯視杉金光電綿陽偏光片項目施工現(xiàn)場，可以發(fā)現(xiàn)其前后左右都是產業(yè)鏈上的“伙伴”——京東方、長虹、東旭騰達、法液空等相關企業(yè)都分布在這一帶。上海鉅成、杉金光電、中電光谷一系列新的標簽，開啟了綿陽高新區(qū)新型顯示產業(yè)發(fā)展的新時代。
而不久前國家科技部火炬中心發(fā)布通知，同意將43個產業(yè)集群納入2021年度創(chuàng)新型產業(yè)集群試點(培育)，綿陽新型顯示創(chuàng)新型產業(yè)集群入選其中。隨著集群的成長，對產業(yè)鏈項目的吸引力也逐漸體現(xiàn)，今年以來已有包括半導體、偏光片等相關項目開工建設，進一步充實了產業(yè)鏈的完整度。
新型顯示產業(yè)是當前綿陽高新區(qū)大力發(fā)展的主導產業(yè)之一。實際上，經過近30年的耕耘，綿陽高新區(qū)秉持“發(fā)展高科技，實現(xiàn)產業(yè)化”的宗旨，已形成電子信息、汽車及零部件和新材料等3大重點工業(yè)產業(yè)和新型顯示、5G、智慧家庭、新型功能材料等4大創(chuàng)新型產業(yè)體系和科技服務、電子商務、現(xiàn)代物流、金融服務和商務會展等5大生產性服務業(yè)穩(wěn)步發(fā)展的現(xiàn)代產業(yè)體系。
產業(yè)集群催生人才集群，人才集群發(fā)展引領產業(yè)發(fā)展。2020年，高新區(qū)內各級各類人才總量13.2萬人，其中企業(yè)經營管理人才1.58萬人、專業(yè)技術人才3.28萬人、技能人才8.34萬人。
縱觀綿陽高新區(qū)的招商引資項目，還有眾多項目待建待投產，未來該區(qū)將提供更多的就業(yè)崗位，將吸納更多的人安家落戶。
優(yōu)越創(chuàng)業(yè)環(huán)境吸引人才“落地”
產業(yè)的發(fā)展離不開人才的支撐，引進一個人才，帶來一個項目，吸引一個團隊，帶動一座城區(qū)——當前，高新區(qū)正是遵循這樣的思路，不斷吸進高新技術產業(yè)人才落地，實現(xiàn)產業(yè)轉型升級，推動創(chuàng)新發(fā)展。
近年來，綿陽高新區(qū)編制《高新區(qū)政策服務指南》，出臺《高新區(qū)支持企業(yè)高質量發(fā)展加快建設西部一流高科技園區(qū)實施辦法》《綿陽高新區(qū)人才公寓管理辦法(試行)》《綿陽高新區(qū)博士后科研工作站管理辦法》《高新區(qū)支持金融業(yè)發(fā)展實施辦法(2020-2022年)》等文件，從創(chuàng)新主體培育、企業(yè)發(fā)展績效、人才團隊引進、技術創(chuàng)新、成果轉化、科技金融等方面，支持企業(yè)高質量發(fā)展，鼓勵人才到高新區(qū)落地創(chuàng)業(yè)。
一系列充滿“誘惑力”的優(yōu)惠政策正將綿陽高新區(qū)打造成高端人才和高科技企業(yè)的創(chuàng)業(yè)沃土。
位于高新區(qū)創(chuàng)業(yè)服務中心的彌韌科技有限公司是2020年落地高新區(qū)的一家初創(chuàng)型企業(yè)，專注于為傳統(tǒng)行業(yè)提供智能制造服務。該公司項目經理梁寬表示：“之所以選擇在高新區(qū)創(chuàng)業(yè)，一方面是高新區(qū)為創(chuàng)業(yè)者提供了良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，更重要的是聚集高端人才和高新技術產業(yè)，形成規(guī)模效應�！�
創(chuàng)業(yè)者的肯定和好評說明了高新區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍已經是一塊牢牢吸引人才落地的“磁石”。
高新區(qū)按照“科技型中小企業(yè)—高新技術企業(yè)—科技領軍企業(yè)”培育路徑，重點挖掘國家科技型中小企業(yè)和高新技術企業(yè)后備力量，因企施策、精準扶持，推進企業(yè)上檔升級、提質增效，形成大中小企業(yè)融通發(fā)展的良好格局。
截至2020年底，高新區(qū)擁有高新技術企業(yè)107家、占全市24%，國家科技型中小企業(yè)362家、占全市26%，瞪羚企業(yè)2家、占全市20%。
綿陽高新區(qū)還是搭建了一系列平臺不斷吸引各類人才落地。近年來，高新區(qū)成功建成全省首批院士(專家)產業(yè)園、成立重慶大學產業(yè)技術研究院綿陽高新區(qū)工作站、四川省特聘專家服務工作站，在站專家達50名。依托國家技術轉移西南中心高新區(qū)分中心，已聚集包括中物院等國防科研院所和高校的專家100余名、可轉移轉化知識產權及科技成果200余項。
此外，高新區(qū)建立了干部人才成長學院，舉辦首屆高層次人才專題研修班走進聯(lián)想(成都)活動、“賦能升級智造未來”智能制造企業(yè)走進西安研修活動等，累計培訓轄區(qū)內黨員干部、各級各類人才5130余人次。
高新區(qū)連續(xù)五年舉辦了全國創(chuàng)新挑戰(zhàn)賽(綿陽)技術融合專題賽，在大賽中“揭榜掛帥”的13個團隊落戶了高新區(qū)。得益于各類人才的落地生根，從2018年至2020年，高新區(qū)企業(yè)數(shù)量飛速增長，凈增量達到2800余家，隨著市場主體數(shù)量的劇增，大力吸引了外來人口來高新區(qū)就業(yè)居住。
綿陽高新區(qū)將以人才資源的新優(yōu)勢推動建設西部一流高科技園區(qū)。(完)
