中新網(wǎng)四川新聞4月10日電 (劉剛 王坪)今年以來(lái)，樂(lè)山市沙灣區(qū)突出選優(yōu)配強(qiáng)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、管理監(jiān)督，不斷加強(qiáng)新時(shí)期黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)全區(qū)黨建工作進(jìn)位升級(jí)、創(chuàng)新發(fā)展。

　　聚焦選優(yōu)配強(qiáng)，嚴(yán)把任職標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》要求，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，科學(xué)精準(zhǔn)選任，精心鍛造鎮(zhèn)(街道)、部門(mén)單位抓黨建骨干力量；由部門(mén)單位黨組(黨委)推薦符合條件人選，區(qū)委組織部負(fù)責(zé)對(duì)推薦人選干部人事檔案進(jìn)行審核、征求廉政意見(jiàn)、深入開(kāi)展政治素質(zhì)專(zhuān)項(xiàng)考察，考察后由區(qū)委組織部部務(wù)會(huì)討論決定任職事項(xiàng)；注重選拔“政治上絕對(duì)可靠、對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)”的優(yōu)秀年輕干部進(jìn)入黨務(wù)干部隊(duì)伍中，對(duì)政治上不合格的堅(jiān)決排除在外。

　　聚焦學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提升履職能力。堅(jiān)持任職培訓(xùn)和跟班鍛煉相結(jié)合，對(duì)新任黨務(wù)干部進(jìn)行任職培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，安排到區(qū)委組織部相關(guān)業(yè)務(wù)科室跟班學(xué)習(xí)，使其盡快進(jìn)入角色；定期開(kāi)展集中培訓(xùn)，每年組織開(kāi)展黨務(wù)干部培訓(xùn)班，由區(qū)委組織部相關(guān)業(yè)務(wù)科室對(duì)鎮(zhèn)(街道)黨委(黨工委)副書(shū)記、組織委員和區(qū)級(jí)各部門(mén)機(jī)關(guān)黨委書(shū)記、負(fù)責(zé)黨建工作的干部進(jìn)行全員輪訓(xùn)，重點(diǎn)加強(qiáng)黨建工作業(yè)務(wù)流程規(guī)范、強(qiáng)化政策解讀，提高其專(zhuān)業(yè)能力和專(zhuān)業(yè)水平；有計(jì)劃的吸收黨務(wù)干部參與區(qū)委組織部綜合考核、干部考察、黨建巡診等業(yè)務(wù)性較強(qiáng)的工作，加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉，提高實(shí)戰(zhàn)水平。

　　聚焦管理監(jiān)督，強(qiáng)化考核激勵(lì)。堅(jiān)持把工作實(shí)績(jī)作為衡量黨務(wù)干部能力的重要標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)揮考核導(dǎo)向作用。研究制定《沙灣區(qū)“強(qiáng)區(qū)有我·創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”工作實(shí)施方案》等專(zhuān)項(xiàng)考核辦法，加大平時(shí)考核力度；制定《關(guān)于激勵(lì)干部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的十五條措施》，健全完善黨務(wù)干部通報(bào)批評(píng)、約談提醒、組織處理等制度；實(shí)行“平時(shí)考核+專(zhuān)項(xiàng)考核+年終考核”評(píng)價(jià)體系，建立管理臺(tái)賬和紀(jì)實(shí)檔案，將考核結(jié)果掛鉤目標(biāo)績(jī)效，激勵(lì)黨務(wù)干部擔(dān)當(dāng)作為。(完)