中新網(wǎng)四川新聞11月26日電(記者 王鵬)“國際人才港開港儀式暨中國成都人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園重點項目集中簽約儀式”25日舉行，成都高新區(qū)對外發(fā)布首批百個“百萬年薪”崗位全球攬才，個別崗位年薪最高達500萬元。
當(dāng)天宣布開港的“國際人才港”將打造全球資源鏈接、前沿資訊獲取、國際人才引進、國際化人力資源服務(wù)“四位一體”的國際人才引聚平臺，形成更具顯示度和影響力的人才地標(biāo)項目。
連同國際人才港和國際人才城，成都高新區(qū)還將打造1平方公里國際人才公園，形成“一城一港一公園”的國際人才集聚空間體系，成為服務(wù)中西部、輻射全國、鏈接全球的國際化人才重要樞紐。
依托“一城一港一公園” 打造國際化人才重要樞紐
人力資源服務(wù)業(yè)作為現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的重要門類，對促進人才就業(yè)、服務(wù)產(chǎn)業(yè)和經(jīng)濟社會發(fā)展具有重要意義。
近年來，得益于區(qū)域優(yōu)質(zhì)營商環(huán)境，成都高新區(qū)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展，搶占“互聯(lián)網(wǎng)+”“大數(shù)據(jù)”“云計算”“HR SaaS”“靈活用工”等產(chǎn)業(yè)細分領(lǐng)域，引進中智、上海外服、北京外企等龍頭企業(yè)，培育出萌想科技、魚泡網(wǎng)等領(lǐng)軍企業(yè)。
截至目前，成都高新區(qū)已聚集人力資源企業(yè)239家，其中，大中華區(qū)行業(yè)百強20家，全球行業(yè)百強8家，各類上市企業(yè)11家、本土培育的人瑞人才登陸主板。
成都高新區(qū)相關(guān)負責(zé)人介紹，在人力資源產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展背景下，為打造符合當(dāng)下產(chǎn)業(yè)能級需求的人才服務(wù)綜合性平臺，成都高新區(qū)在新經(jīng)濟活力區(qū)黃金地段盛華南路，建設(shè)2.5萬平米的國際人才港。
依托國際人才港，成都高新區(qū)將建立中西部地區(qū)重要的人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)高地，全國一流的創(chuàng)新人才中心，全球青年人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力區(qū)。
該負責(zé)人表示，以“一城一港一公園”為軸線，在東至天府大道、西到劍南大道、北至天府一街、南到天府五街的人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)高密度區(qū)域，未來將整合休閑娛樂、戶外文體、專業(yè)場館等公共資源，構(gòu)建人才咖啡、靈感驛站、人力資源服務(wù)體驗中心等國際化人才交流場景，定期開展全球青年人才節(jié)、金熊貓全球創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽，打造極具成都城市特質(zhì)的人才社交街區(qū)、極客創(chuàng)意街區(qū)等專業(yè)街區(qū)。
重磅發(fā)布百個百萬年薪崗位 “引智大使”助力引進高層次人才
為發(fā)揮區(qū)域內(nèi)高端人才的“口碑效應(yīng)”，繼上周全球招商引智動員會上成立產(chǎn)業(yè)發(fā)展專家委員會后，成都高新區(qū)聘請8位業(yè)界大咖作為首批“引智大使”，將“招才引智”的觸角向“高端”和“專業(yè)”方向延伸。
作為成都高新區(qū)“智囊團”，引智大使們將搭建國內(nèi)外人才交流平臺；推動海外人才與域內(nèi)企業(yè)的合作發(fā)展；為高新區(qū)引才、引智、引技術(shù)，助力高新區(qū)引進國際化高層次人才。
此外，成都高新區(qū)在當(dāng)天儀式上發(fā)布了首批“百萬年薪”榜。本批次百萬年薪榜單由高新區(qū)聯(lián)合知名獵頭平臺及企業(yè)提供，總計100個，含管理類40個、研發(fā)類38個、銷售運營設(shè)計等職能類22個，覆蓋電子信息、生物醫(yī)藥、新經(jīng)濟、金融等行業(yè)門類，新能源、金融、區(qū)塊鏈等管理研發(fā)類年薪最高達500萬。
下一步，成都高新區(qū)將定期發(fā)布“百萬年薪”高端職位、人才市場需求動態(tài)指數(shù)等，未來五年力爭聚集各類人才超100萬人，其中不少于3500名高層次創(chuàng)業(yè)人才。聚焦高能級人才引領(lǐng)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，依托“岷山行動”計劃，延伸布局海智基地、離岸基地，聯(lián)合引智大使、頂尖獵頭，鏈接全球頂尖科技人才，未來五年揭榜掛帥建設(shè)50個新型研發(fā)機構(gòu)。
當(dāng)天，成都高新區(qū)還舉行了中國成都人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園重點項目集中簽約，與13家企業(yè)現(xiàn)場簽約。未來5年，上述企業(yè)將加快在科技人力資源產(chǎn)業(yè)細分領(lǐng)域布局，預(yù)計總投資超50億元，將推動成都高新區(qū)形成中西部最具影響力的高科技人力資源產(chǎn)業(yè)鏈。
“作為一家人力資源科技公司，我們能夠直接感受到成都高新區(qū)在技術(shù)產(chǎn)業(yè)與人才供應(yīng)方面為企業(yè)提供的強有力支持�！北鄙朴嬎愣麻L王朝暉表示，公司計劃5年內(nèi)在成都高新區(qū)投資30億元設(shè)立創(chuàng)新研發(fā)實驗室，逐步擴大團隊規(guī)模。
支持各類人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè) 打造超300億人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)集群
人才資源是經(jīng)濟社會發(fā)展的第一資源，更是一座城市的核心競爭力。
作為高層次人才和高端人力資源聚集地，成都高新區(qū)始終堅持把人才工作與推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展、科技創(chuàng)新深度融合，先后推出金熊貓人才計劃、“岷山行動”計劃等人才政策，支持各類人才在成都高新區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。
數(shù)據(jù)顯示，成都高新區(qū)已匯聚各類人才超70萬人。平均每年新增外來從業(yè)人員超10萬人、吸引青年本科人才落戶近5萬人。人才創(chuàng)新動能顯現(xiàn)，各類人才創(chuàng)辦科技企業(yè)超5萬家，其中，40家企業(yè)已成長為國家專精特新“小巨人”企業(yè)，53家企業(yè)已上市或過會，15家企業(yè)市值已超過100億元。
未來5年，成都高新區(qū)還將引進培育專注人力資源服務(wù)的企業(yè)不少于200家，培育本土上市企業(yè)不少于5家。搭建中西部企業(yè)人力資源供需對接和交流合作平臺，力爭服務(wù)用人單位超100萬家次，形成營收超300億的人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)集群。
“誠摯歡迎全球各類市場主體、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才到成都高新區(qū)落戶發(fā)展，共同推動國際人才港的建設(shè)，”成都高新區(qū)相關(guān)負責(zé)人表示，將加快構(gòu)建具有多元化、多層次、專業(yè)化、國際化的人力資源服務(wù)體系，力爭成為中西部領(lǐng)先、國內(nèi)一流、與國際接軌的國家級人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，以人才資源優(yōu)勢助力成都高新區(qū)建設(shè)世界一流高科技園區(qū)。(完)
